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違反中央八項規定精神問題表現在下面，根源在上面。為進一步壓實責任，防止小問題演變為大問題，今年3月，省紀委把2017年下半年以來全省頂風違反中央八項規定精神問題情況全部總結梳理，逐一“解剖”，找出瞭哪些地區問題表現集中，哪些單位問題表現突出，並制定瞭周密的約談提綱。在不到一周的時間內，全省5個市、4傢省屬企業和省屬高校、2個縣區和2傢市直單位黨委（黨組）主要負責人被約談。
在遼寧自貿試驗區營口片區政務大廳，公開、便捷的服務，留言簿上的點贊是最好的證明。浙江溫州商人陳國清在辦事後留言：“現在開公司辦企業太方便瞭，不用到處求人打點瞭。”
拔出蘿卜帶出瞭泥。有些問題看似貪占小便宜，但其背後卻隱藏著違紀違法的大問題。3月29日，皇姑區三臺子城管所所長遲榮國用一張公務加油卡在某加油站長年套現16.88萬元的違紀事實浮出水面，遲榮國接受紀律審查和監察調查。皇姑區紀委就此梳理瞭全區近兩年公務用車燃料經費共計2000餘萬元，對城管所等單位132張公務加油卡刷出的10萬條加油記錄逐一檢查，立案67件，收繳違紀款47.4萬元。
各級紀委拓寬監督渠道，發揮群眾監督作用，沈陽、大連、鞍山、本溪等地從群眾中選聘產生的監督員每天走進村和社區，聽取群眾意見，延伸監督“探頭”，個別基層幹部想要違規操辦宴席、用私人會所搞“一桌餐”等苗頭性問題被及時發現制止。
我省落實中央八項規定精神持續不斷從實處著力、向深處延伸。針對我省“四風”新表現，省紀委逐一畫像：有的幹部去調研專挑工作開展好的單位和地方；有的將違規公款吃喝轉入瞭內部食堂、“農傢樂”；有的假借學習、培訓，變相公款旅遊；有的將大辦婚喪喜慶化整為零、分期操辦。省紀委黨風政風監督室主任那傢強說，針對這些問題，必須精準發現問題，精準作出處置。3月份以來，省紀委對100個縣（市）區開展瞭抽查檢查，發現問題線索55個。
破立並舉、標本兼治。用改革的思路和辦法破解作風頑癥，推動地區、部門紮密制度的籠子。全省各地紛紛開展市縣兩級約談，細化並出臺瞭近百個專項規定和具體實施辦法，為黨員幹部劃出瞭嚴格的行為邊界。
“這輛普通轎車一次加油消費瞭900元；這張公務加油卡10分鐘內在一輛車上有兩次加油記錄；這輛皇姑區環衛車的加油記錄顯示是錦州某加油站……”沈陽市皇姑區紀委相關負責人指著3月份排查的“私車公養”問題明細表告訴記者，要不是下去檢查，這些問題還在私底下“潛伏”呢。
全省鞏固拓展落實中央八項規定精神，促工作作風轉變，各級紀委通過開展專項治理，既查糾為官不為，更激勵敢作敢為，推動廣大黨員幹部主動履職盡責，心思用在事業上，精力投在落實中，以實實在在的工作成效取信於民台中西區月子中心收費，將中央八項規定的名片越擦越亮，為遼寧全面振興營造瞭風清氣正的社會風氣，形成瞭幹事創業的強大氣場。
以具體問題為切入點，盯住不放，狠抓查處整改，一個問題一個問題地解決，一項一項地實施專項治理。元旦春節期間，省紀委組織全省14個市紀委就落實中央八項規定精神、糾正“四風”開展異地交叉檢查，發現一批問題線索，對問題突出的22件違反中央八項規定精神問題直接組織查處，處理45人，給予黨紀政紀處分29人。清明節前，省紀委對全省公務用車管理使用情況開展專項檢查，查處違規配備使用公務用車問題15件，處理35人，給予黨紀政紀處分14人，組織處理21人。
約談“一把手” 壓實主體責任
在盤錦，“重實幹、強執行、抓落實”專項行動正掀起高潮。市委常委帶頭深入基層，對基層領導幹部存在的“表態調門高、行動少落實差”等作風頑疾進行專項整治。“感覺到瞭前所未有的壓力，誰都不敢再敷衍瞭事。”大窪區紀委書記劉海英說。
各級紀委還堅持把違反中央八項規定精神問題作為紀律審查重點，對執紀審查和巡視巡察中發現的問題線索優先處置。2017年10月以來，省紀委在對營口市人大常委會原副主任高作平，省發展改革委原副主任王延東，遼寧鐵法能源有限責任公司原黨委常委、副總經理包宏和省政府駐北京辦事處原黨組書記、主任劉鳳海等人嚴重違紀違法問題進行組織審查期間，對其違反中央八項規定精神的違紀細節，沒有放過。
“要拿出恒心和韌勁，持續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，久久為功，管出習慣，抓出成效，化風成俗。”在省紀委十二屆三次全會上，省委書記、省人大常委會主任陳求發提出要求，各級黨組織要把落實管黨治黨政治責任作為最根本的政治擔當，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
鞏固拓展落實中央八項規定精神成果，全省各級紀委變坐等線索為主動出擊。立足日常監督，緊盯重要節點，持續發力整治突出問題，發現問題，露頭即糾。
3月30日上午，遼寧大廈會議室內，正在參加省委全會的省紀委書記、省監委主任廖建宇代表省委約談某國企黨委書記。這次約談涉及這傢企業違反中央八項規定精神及企業黨委是否做到知責盡責等問題，一系列問題讓這位國企黨委書記產生瞭壓力。就在被約談的當天下午，該企業集團黨委迅即召開工作會議，結合被指出的問題逐條反思，對落實中央八項規定精神不力問題從思想到行動來一次“大掃除”。
政商關系也回歸“親”“清”。阜新市太平區房屋征收辦公室連續兩年違規向管轄企業借車。經區紀委查實後，給予房屋征收辦公室主任李更榮黨內嚴重警告處分。征收辦引以為戒，下大力氣整改。如今，政府主動服務，企業心氣也順暢多瞭。
今年前4個月，我省共查處違反中央八項規定精神問題621起，較2017年同期查處問題數增長48.56%；處理人數706人，增長49.58%；黨紀政務處分706人，增長55.16%。
鞏固拓展落實中央八項規定精神成果，是事關全局的台中中區月子中心重要政治任務。
逆水行舟，一篙不可放緩；滴水穿石，一滴不可棄滯。
違反中央八項規定精神不是作風上的小問題，而是政治上的大問題。如何鞏固拓展落實中央八項規定精神成果？如何破解“上面九級風浪、下面紋絲不動”的難題？省紀委認為，壓實責任要從高位做起，形成風向標效應。
問責不留盲區。大連市中山區市場監督管理局去年12月至今年1月派出23名工作人員到外地進行公務考察，考察人員在考察期間用公款聚餐飲酒，接受管理服務對象的宴請，中山區市場監督管理局黨委及黨委主要負責人因履行主體責任不力被問責。
監督不留死角 嚴查頂風違紀
中央巡視組巡視遼寧期間，各級紀委對中央巡視組交辦的違反中央八項規定精神問題線索優先處置，立行立改，即交即辦，對典型問題通報曝光，進一步推動中央八台中西區月子中心介紹項規定精神落到實處。
風清氣正 形成幹事創業強大氣場
原標題：不停歇 不松勁 嚴到底
今年以來，省紀委建立瞭月報制度，要求各市每月都向省紀委匯報落實中央八項規定精神情況，同時向社會通報、公開，讓群眾看到的是我們黨加強自我監督的恒心和定力。
“這些年變化最大的是黨員幹部的作風。”在省政府部門工作瞭20多年的一名台中西區高級月子中心推薦領導幹部說，“有瞭中央八項規定，出門調研不講究排場，不參加招待，習以為常瞭。黨內上下級關系更加清朗，政商關系明顯純潔。”
褪盡奢華見真淳。全省鞏固拓展落實中央八項規定精神，幹部群眾都能看得台中東區月子中心評價見、感受得到。
本溪滿族自治縣小市鎮城溝村70多歲的老黨員謝志元在村裡宣傳黨規黨紀、糾風肅紀，受到群眾歡迎。“放在過去，到誰傢阻止大操大辦，準被說是多管閑事兒。”謝志元說。一名村幹部想為兒子大辦婚宴，聽瞭老謝的勸解，打消瞭念頭。他握著老謝的手說：“你提醒得太及時瞭，差點犯瞭大錯誤。”
風清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。前不久，城溝村20公頃砍伐基地對外承包，老謝一動員，通過召開村民代表大會，大傢一致擁護，心可齊瞭。
約談在全省產生強烈震懾，迅速形成瞭上下齊抓作風建設的濃厚氛圍。錦州市各縣區和市直部門開始互檢互查，重點是大操大辦紅白喜事、辦事難等突出問題；遼寧工程技術大學黨委對學校存在違規發放津貼補貼或福利問題第一時間進行整改，立竿見影抓落實；本溪市委對2015年以來全市發生違反中央八項規定精神問題的35傢單位主要負責人進行集體約談，並開展專項檢查。
今天，在遼寧，幾年前的“新規定”已成為“鐵規矩”。
中央八項規定是一把尺子，量自身、正己心，全省上下團結一心，以永遠在路上的執著，不停歇，不松勁，嚴到底，續寫全面從嚴治黨的新篇章。
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